Rekabet Yasağı İhlali Davaları

Rekabet yasağı, bir kişinin belirli bir süre ve coğrafi bölgede, belirli bir iş kolunda faaliyet göstermesini engelleyen hukuki bir kısıtlamadır. Rekabet yasağı ihlali davaları, bu kısıtlamanın ihlal edilmesi durumunda açılan davalardır.

Rekabet Yasağı Türleri

Rekabet yasağı, çeşitli hukuki ilişkilerde ortaya çıkabilir:

• İş sözleşmelerinde rekabet yasağı: İşçinin, iş sözleşmesi sona erdikten sonra, işverenle rekabet etmemesi yükümlülüğüdür.
• Şirket ortaklıklarında rekabet yasağı: Ortakların, şirketle rekabet etmemesi yükümlülüğüdür.
• Ticari işletme devirlerinde rekabet yasağı: İşletmeyi devreden kişinin, belirli bir süre ve bölgede aynı iş kolunda faaliyet göstermemesi yükümlülüğüdür.
• Franchise sözleşmelerinde rekabet yasağı: Franchise alanın, franchise verenle rekabet etmemesi yükümlülüğüdür.

Rekabet Yasağının Geçerlilik Koşulları

Rekabet yasağının geçerli olabilmesi için, belirli koşulları taşıması gerekir:

• Yazılı şekilde yapılması
• Süre, yer ve konu bakımından sınırlandırılmış olması
• Haklı bir menfaati koruması
• İşçinin ekonomik geleceğini hakkaniyete aykırı olarak tehlikeye düşürmemesi

Rekabet Yasağı İhlalinin Sonuçları

Rekabet yasağının ihlali durumunda, şu sonuçlar ortaya çıkabilir:

• Tazminat yükümlülüğü
• Cezai şart ödeme yükümlülüğü
• Rekabet yasağına aykırı faaliyetin durdurulması
• İhtiyati tedbir kararı alınması

Rekabet Yasağı İhlali Davaları Konusunda Sunduğumuz Hizmetler

• Rekabet yasağı sözleşmesi hazırlama
• Mevcut rekabet yasağı sözleşmelerini inceleme ve değerlendirme
• Rekabet yasağı ihlali durumunda hukuki danışmanlık
• Rekabet yasağı ihlali davası açma ve takip etme
• Rekabet yasağı ihlali nedeniyle ihtiyati tedbir talep etme
• Rekabet yasağı ihlali nedeniyle tazminat ve cezai şart talep etme